Program Pengembangan dan Pemberdayaan Masyarakat (PPM) merupakan bentuk tanggung jawab sosial dan lingkungan bagi masyarakat di sekitar wilayah operasional. Program ini bertujuan untuk mengembangkan kapasitas masyarakat baik secara individu maupun kolektif untuk peningkatan kesejahteraan yang berkelanjutan.
Program PPM diinisiasi berdasarkan hasil pemetaan sosial dan inisiatif perusahaan dengan melihat kebutuhan masyarakat serta selaras dengan program pemerintah. Terdapat 5 program utama sesuai dengan pilar PPM perusahaan, yaitu: bidang pendidikan, kesehatan, pengembangan ekonomi, infrastruktur, dan sosial budaya. Implementasinya dilaksanakan melalui kerja sama dengan para pemangku kepentingan terkait melalui sistem yang transparan.
Pada aspek ketenagakerjaan di wilayah operasional, perusahaan senantiasa mengutamakan tenaga kerja dari wilayah setempat dengan rata-rata serapan mencapai 60% tiap tahunnya dari seluruh unit bisnis dan perusahaan mitra.
PT Obi Nickel Cobalt menjadikan budaya keselamatan dan kesehatan kerja sebagai prioritas utama bagi kami, dan siapapun pengunjung yang datang ke wilayah operasional.
Pada tahun 2023, Sistem Manajemen K3 Sapta Harja Harita Nickel sukses mendapatkan sertifikasi Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja dari Kementerian Ketenagakerjaan dan Transmigrasi serta sertifikat ISO 45001:2018, yaitu standar internasional yang mengatur sistem manajemen Kesehatan dan keselamatan kerja.
ONC berkomitmen untuk mencapai target zero fatality, termasuk mengurangi cedera dan penyakit akibat kerja. Pelatihan rutin, inspeksi, hingga tindakan disiplin dan program peningkatan budaya K3 Perusahaaan terapkan agar setiap individu benar-benar memiliki rasa tanggung jawab terhadap keselamatan diri sendiri dan rekan kerja.
